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當(dāng)前位置:主頁 > 新聞動(dòng)態(tài) > 新聞動(dòng)態(tài) >集團(tuán)公司各部門學(xué)習(xí)貫徹2017年工作會(huì)議精神 情況簡報(bào) (二)
發(fā)布:管理員 日期:2017-03-16 瀏覽:
上海錦惠建設(shè)集團(tuán)有限公司各項(xiàng)目部,各子、分公司,圍繞2017年“開拓創(chuàng)新,穩(wěn)中求進(jìn)”的工作主題和賴富榮董事長的講話精神,制定了各自的工作計(jì)劃和具體措施,摘要如下:
龍華項(xiàng)目部: 龍華項(xiàng)目在2017年工程施工中是關(guān)鍵性的一年,工程質(zhì)量目標(biāo)為魯班獎(jiǎng)工程。為此,項(xiàng)目部的管理人員需要不斷提高自身管理水平,工作人員則需要提高業(yè)務(wù)水平;技術(shù)部門做到技術(shù)現(xiàn)行,提前完成創(chuàng)優(yōu)方案及策劃工作,負(fù)責(zé)好技術(shù)交底,做到樣板先行;結(jié)合工程實(shí)際編制可操作性的施工進(jìn)度計(jì)劃、材料采購計(jì)劃,收集整理工程索賠資料,及時(shí)配合經(jīng)營部門的索賠工作,配合質(zhì)量部門做好工程實(shí)體質(zhì)量的實(shí)測實(shí)量和質(zhì)量驗(yàn)收工作;在集團(tuán)公司和項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,與施工、質(zhì)量、安全管理部門一起共同努力完成2017年工程施工目標(biāo)。
杭州停車場:提出以市場為導(dǎo)向,以人為本打造團(tuán)隊(duì),不斷提升核心競爭力;加強(qiáng)儲(chǔ)備和培養(yǎng)接班人才;練好內(nèi)功,在投標(biāo)書方面,建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,提高公司承接業(yè)務(wù)中標(biāo)率;加強(qiáng)以公司部門主導(dǎo),直屬各項(xiàng)目部協(xié)助,做好各個(gè)項(xiàng)目的竣工結(jié)算,加大尾款催收力度;在抓好項(xiàng)目進(jìn)度和經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),還必須抓好工程質(zhì)量以及安全文明。
南京項(xiàng)目部:為貫徹落實(shí)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的年會(huì)精神,南京項(xiàng)目部擬在工作中試行以下一些措施:形成項(xiàng)目部管理優(yōu)勢,提升市場競爭力;抓好現(xiàn)場施工組織工作和關(guān)鍵技術(shù),把好重要工序,牢固樹立質(zhì)量第一的理念;做好成本控制,積極組織培訓(xùn),提升項(xiàng)目部管理人員及各專業(yè)工程師的自身能力;進(jìn)一步發(fā)揮項(xiàng)目部自身技術(shù)能力及溝通優(yōu)勢,積極探索市場,開拓客戶群體。
寧波項(xiàng)目部:項(xiàng)目部第一時(shí)間召開管理會(huì)議,對2017年工作目標(biāo)進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)劃和安排。
項(xiàng)目經(jīng)理要帶好頭起好步,各部門人員要愛崗敬業(yè),提升施工管理水平,責(zé)任落實(shí)到人,把每項(xiàng)工作分布到每個(gè)施工層面,發(fā)現(xiàn)問題直接就可以找到當(dāng)事人問責(zé),提倡管理出效益的指導(dǎo)方針;要做到數(shù)據(jù)化管理,認(rèn)真做好技術(shù)交底,確認(rèn)方案的可完成性,把方案優(yōu)化到合理的狀態(tài),確保施工質(zhì)量的可靠性;加強(qiáng)對文明施工工地的建設(shè),為公司在市場競爭中樹立良好的形象;把安全生產(chǎn)放在首位,確保事故發(fā)生率為零。
龍華項(xiàng)目部: 龍華項(xiàng)目在2017年工程施工中是關(guān)鍵性的一年,工程質(zhì)量目標(biāo)為魯班獎(jiǎng)工程。為此,項(xiàng)目部的管理人員需要不斷提高自身管理水平,工作人員則需要提高業(yè)務(wù)水平;技術(shù)部門做到技術(shù)現(xiàn)行,提前完成創(chuàng)優(yōu)方案及策劃工作,負(fù)責(zé)好技術(shù)交底,做到樣板先行;結(jié)合工程實(shí)際編制可操作性的施工進(jìn)度計(jì)劃、材料采購計(jì)劃,收集整理工程索賠資料,及時(shí)配合經(jīng)營部門的索賠工作,配合質(zhì)量部門做好工程實(shí)體質(zhì)量的實(shí)測實(shí)量和質(zhì)量驗(yàn)收工作;在集團(tuán)公司和項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,與施工、質(zhì)量、安全管理部門一起共同努力完成2017年工程施工目標(biāo)。
杭州停車場:提出以市場為導(dǎo)向,以人為本打造團(tuán)隊(duì),不斷提升核心競爭力;加強(qiáng)儲(chǔ)備和培養(yǎng)接班人才;練好內(nèi)功,在投標(biāo)書方面,建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,提高公司承接業(yè)務(wù)中標(biāo)率;加強(qiáng)以公司部門主導(dǎo),直屬各項(xiàng)目部協(xié)助,做好各個(gè)項(xiàng)目的竣工結(jié)算,加大尾款催收力度;在抓好項(xiàng)目進(jìn)度和經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),還必須抓好工程質(zhì)量以及安全文明。
南京項(xiàng)目部:為貫徹落實(shí)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的年會(huì)精神,南京項(xiàng)目部擬在工作中試行以下一些措施:形成項(xiàng)目部管理優(yōu)勢,提升市場競爭力;抓好現(xiàn)場施工組織工作和關(guān)鍵技術(shù),把好重要工序,牢固樹立質(zhì)量第一的理念;做好成本控制,積極組織培訓(xùn),提升項(xiàng)目部管理人員及各專業(yè)工程師的自身能力;進(jìn)一步發(fā)揮項(xiàng)目部自身技術(shù)能力及溝通優(yōu)勢,積極探索市場,開拓客戶群體。
寧波項(xiàng)目部:項(xiàng)目部第一時(shí)間召開管理會(huì)議,對2017年工作目標(biāo)進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)劃和安排。
項(xiàng)目經(jīng)理要帶好頭起好步,各部門人員要愛崗敬業(yè),提升施工管理水平,責(zé)任落實(shí)到人,把每項(xiàng)工作分布到每個(gè)施工層面,發(fā)現(xiàn)問題直接就可以找到當(dāng)事人問責(zé),提倡管理出效益的指導(dǎo)方針;要做到數(shù)據(jù)化管理,認(rèn)真做好技術(shù)交底,確認(rèn)方案的可完成性,把方案優(yōu)化到合理的狀態(tài),確保施工質(zhì)量的可靠性;加強(qiáng)對文明施工工地的建設(shè),為公司在市場競爭中樹立良好的形象;把安全生產(chǎn)放在首位,確保事故發(fā)生率為零。
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